Préparer la procédure de recrutement

Recruter, ce n'est pas uniquement rencontrer des candidat·e·s

Découvrez toutes les étapes et leur préparation pour un recrutement précis et réussi ! En un clin d'oeil : 

1. C'est identifier les compétences nécessaires à la mission de l'asbl,
2. Définir des critères clairs pour les trouver,
3. Communiquer clairement ce que l'on cherche,
4. Proposer une méthode adaptée pour tester les compétences clés nécessaires à la fonction,
5. Accueillir et intégrer sur mesure. 

Une procédure préparée garantit vos chances de trouver LA bonne personne